1 、疏散路线有明显的预案引导图例 。对企业的消防重点要害部位进行全方位24小时监控 。密切配合 。安全出入口有明显标志 ，管理值班室必须配备必要的制度救灾设施 。
4 、预案应查明警示信号的报警原因 ，
2 、监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后 ，公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通 ，再开展全面扑救 。对于不能立即扑灭的火灾 ，所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具，日常工作
1 、
5 、值班人员赶赴现场后，如未发生火灾，救灾小组成员应在火场待命 。安全防护救护的程序和措施
1 、由灭火行动组、疏散引导人员应迅速赶赴火场 ，通信联络组 ：由办公室主任任组长 ，为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ，如有火灾发生 ，疏散引导组 ：由人事科科长担任组长 ，监控中心根据火灾情况 ，
2、
3 、就近安排 ，
三 、六 、同时进行灭火及疏散工作 。走道内应设疏散指示 。
5、保管 ，
4 、
4 、临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ，并电话通知值班领导 。
消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一 、安全防护救护组组成，应调集车辆 ，疏散引导组 、立即拨打“119”报告消防队 ，
5 、
应立即用对讲机通知值班人员 、并兼任火场临时指挥员，保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因 ，采用适当的方法组织灭火、确保消防通道畅通 。值班人员要坚守工作岗位 ，巡逻员赶赴现场 ，每年应保证1-2次消防演习 。定期检查、保卫科应加强日常性检查 ，对于能立即扑灭的火灾要抓住战机 ，3 、
5 、
2、疏散引导组工作人员要分工明确 ，应急疏散的组织程序与措施
1 、安全防护救护组 ：由安全科科长担任组长 ，疏散工作 。负责火灾时车辆 、消防通道及安全门不能锁闭 ，
4 、医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ，
四 、报警和接处警程序
1 、应根据火情 ，
五 、转移的物资进行登记 、提高员工消防意识 。
3 、
3 、组建灭火和应急疏散组织机构 ，确保通讯畅通 ，确保交通畅通 。要先控制火势的蔓延 ，维护消防设施 。迅速消灭 。火灾发生时 ，
3 、落实消防责任制 ，
2 、
2 、配合消防队实施灭火 、并做详细记录 。对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记 。分工明确 ，
2 、负责通信联络及各部门的统一协调 。火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥 ，通信联络组 、
二 、宣传消防知识 ，灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作 。
6、灭火行动组：由保卫科科长任组长 ，当消防人员赶到后 ，服从通信联络组长的调遣 。疏散路线尽量简捷 ，火灾扑救完毕 ，当火灾发生时要沉着冷静 ，必要时与地方医院联系救治工作 。统一指挥 。
4、利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。疏散。
3 、组织机构
以企业领导为总负责 ，并将信息反馈监控报警中心 ，处理火灾事故 。具体分工如下 ：
1、